Crowdly
Додати до Chrome
Менеджмент [05296]
Шукаєте відповіді та рішення тестів для Менеджмент [05296]? Перегляньте нашу велику колекцію перевірених відповідей для Менеджмент [05296] в vns.lpnu.ua.
Отримайте миттєвий доступ до точних відповідей та детальних пояснень для питань вашого курсу. Наша платформа, створена спільнотою, допомагає студентам досягати успіху!
Ініціативність – це
0%
0%
0%
100%
Переглянути це питання
Корпоративний пікнік – це метод менеджменту
0%
0%
0%
0%
0%
Переглянути це питання
Трудовий договір з працівником – це метод менеджменту
0%
0%
0%
0%
0%
Переглянути це питання
Інформаційне перевантаження керівників – це недолік організаційної структури управління
0%
0%
❌
50%
0%
Переглянути це питання
Норма тривалості робочого часу на рік визначається підприємством самостійно з дотриманням вимог Кодексу законів про працю
0%
0%
Переглянути це питання
Цілі та завдання – це фактори:
❌
❌
❌
✅
Переглянути це питання
Чи правильним є твердження? – Наявність Колективного договору є обов’язковою на підприємствах, в установах і організаціях незалежно від форм власності та господарювання.
0%
0%
Переглянути це питання
Менеджер з логістики виконує оперативне планування (оптимізацію) маршрутів перевезень, контроль руху товару, взаємодіє з водіями, працівниками складу, клієнтами, веде документацію та облік та аналіз ефективності перевезень; у його роботі поєднується необхідність фізичної присутності з потребою стимулювати результат – зниження логістичних витрат (економія витрат), швидкість доставки, зменшення затримок. Логіст впливає на: собівартість доставки, час обробки замовлень, рівень задоволеності клієнтів, фінансові втрати через простої або перевитрати пального. Яка форма оплати праці найкраще підходить для мотивування працівника?
✅
❌
❌
❌
Переглянути це питання
Норми праці – це метод менеджменту
0%
❌
0%
0%
Переглянути це питання
Розміри винагород – це метод менеджменту
0%
0%
0%
0%
0%
Переглянути це питання