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HABILIDADES BLANDAS, LIDERAZGO Y GESTIÓN DIRECTIVA DIRIGIDO A LOS DIRECTIVOS

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Ordena las fases del proceso de trabajo colaborativo efectivo:

1.Evaluación y retroalimentación colectiva

2.   Distribución equitativa de tareas

3.   Ejecución y acompañamiento mutuo

4.   Planificación de objetivos comunes

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El marco normativo de la gestión educativa en Ecuador incluye principios de educación inclusiva y atención a la discapacidad. ¿Cuál opción refleja correctamente esta normativa?

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El desarrollo de la comprensión escrita en el aula implica:

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El liderazgo para promover la innovación se basa en:

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Ordena las etapas de la mediación escolar para resolver conflictos comunicativos:

1.     Identificación del conflicto.

2.     Evaluación y seguimiento del compromiso

3.     Propuesta de acuerdos

4.     Escucha activa de las partes involucradas

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Un modelo de mejora continua en la gestión educativa se caracteriza por:

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El liderazgo directivo que impulsa la implementación de la política pública se caracteriza por:

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En la gestión del cambio educativo, la rendición de cuentas y análisis de datos permite:

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Una estrategia eficaz para reducir la resistencia al cambio es:

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En la Institución Educativa “Luis Vargas Torres”, una docente presenta una queja porque siente que sus propuestas no son escuchadas durante las reuniones institucionales. El directivo, en lugar de desestimar su comentario, la invita a dialogar en privado, escucha sus observaciones y le explica cómo se tomarán en cuenta sus aportes en la planificación institucional. ¿Qué tipo de comunicación aplicó el directivo en este caso?

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