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DIREITO DO TRABALHO II
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( )Técnica What-If.
( )Técnica de incidentes críticos.
( )Técnica de causa e efeito.
(1) Ferramenta da qualidade, norteadora do processo de análise de riscos.
(2) Técnica operacional, de caráter qualitativo a ser aplicada na fase operacional, a fim de identificar incidentes.
(3) Técnica especulativa, de caráter qualitativo e geral, de simples emprego.
Assinale a alternativa correta.
Assinale a alternativa correspondente ao quadro de profissionais da Cipa que a empresa deveria ter.
I) Para que o processo eleitoral ocorra, o empregador deve fixar o edital 60 dias antes de finalizar o mandato anterior.
II) O edital ficará fixado por 15 dias para que os interessados se inscrevam.
III) A empresa deve protocolar a documentação e a Cipa eleita em até 20 dias.
IV) A eleição ocorrerá no prazo de 30 dias antes do fim do mandato vigente.
Assinale a alternativa correta.
O PCMSO, instituído pela ________, tem por objetivo evitar e identificar antecipadamente, desenvolver monitoramento e controle de possíveis agravos ao bem-estar do funcionário. Consiste em um programa que aponta mecanismos e comportamentos a serem seguidos pelas organizações em decorrência dos riscos do ambiente de trabalho.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna.
A Consolidação das Leis do Trabalho, criada em 1943, é um marco na história dos direitos sociais no Brasil. Ela visa garantir condições dignas de trabalho, estabelecer limites nas jornadas e assegurar benefícios como salário mínimo, descanso semanal remunerado e licenças específicas. Ao longo dos anos, reformas trabalhistas trouxeram mudanças significativas, levantando debates sobre os avanços e retrocessos nos direitos dos trabalhadores. É fundamental compreender como a CLT se aplica na prática e qual o seu papel na vida do cidadão brasileiro.Com base nisso, pesquise e reflita:Quais são os impactos das reformas trabalhistas recentes sobre os direitosprevistos na CLT e de que forma essas alterações afetam o equilíbrio entreempregador e empregado?